从华为公司宣布34岁以上员工合同到期不再续签— 来看中共国对工薪阶层的无视

作者:无名战友

今年5月美国将华为列入黑名单后,华为曾经采取了各种花式洗白的动作,一会儿说有要启动鸿蒙系统,一会儿说华为早有准备,一直神隐的任正非也多次出来给华为打鸡血。今年已经有好几次穿出华为裁员的消息,这次更说明是34岁以上的“老”员工不再续约。

据华为内部员工透露,在华为34岁以上很难续约早就不是新闻,十多年前就这样,更别说现在情况紧张、被卡脖子的时候了。

一直以来,国内科技类就业市场对性别和年龄的歧视非常严重,很多招聘条件里面说明只要”35岁以下,男性”。而很多人在为公司多年996之后,被扫地出门。

虽然《中华人民共和国劳动法》明文规定,”妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准” , 另外还有条例保护在公司工作十年以上的员工,需要签署无固定期限劳动合同;但是中共国的法律大部分是空谈。

毕竟连中共国外交部都敢在国际信息发布会上说:不要拿法律当挡箭牌。可见信誉、法律在中共统治阶层眼里,还不如厕纸。

中共上层除了关心他们自己家的钱财权力,对中国人、甚至国土,都毫不在意。中国14亿人和中国国土只不过是中共几大家族割韭菜、敛财、做政治交易的肥羊。工薪阶层、普通人就算有法律法规站台,也得不到基本的保障,没处说理,岂不可悲。

消息来源:https://www.backchina.com/blog/256334/article-313160.html

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